[{"id":130017,"title":"Management ανθρώπινων πόρων","subtitle":"Θεωρία και πράξη","description":"Διοίκηση, Προγραμματισμός, Ανάλυση εργασίας, Περιγραφή θέσης εργασίας, Εντοπισμός και επιλογή κατάλληλου ανθρώπινου δυναμικού, Εκπαίδευση, Αξιολόγηση απόδοσης, Πολιτική αμοιβών.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΣτο βιβλίο δίνεται έμφαση στον Προγραμματισμό των Ανθρώπινων Πόρων, καθώς εξετάζονται διεξοδικά οι παράγοντες του εσωτερικού και του εξωτερικού περιβάλλοντος των επιχειρήσεων, που παίζουν ρόλο στη διαμόρφωσή του. Ως πρακτική εφαρμογή, δίνονται μαθηματικά υποδείγματα και διαμορφώνονται προβλήματα για τη λήψη αποφάσεων σε ό,τι αφορά στην ορθή κατανομή των ανθρώπινων πόρων στις διάφορες επιχειρηματικές δραστηριότητες, λαμβάνοντας υπόψη τους τυχόν περιορισμούς. Επίσης, περιλαμβάνονται οι πιο ενδεδειγμένες εφαρμογές, μέθοδοι και χρηστικά εργαλεία για την ανάλυση και την περιγραφή θέσεων εργασίας, όπως αυτά έχουν καταγραφεί στη σύγχρονη βιβλιογραφία, αλλά και εφαρμόζονται σε μεγάλες διεθνείς και ελληνικές επιχειρήσεις.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΑκόμη, αναλύονται τα βασικά στάδια για την υλοποίηση προγραμμάτων εκπαίδευσης των ανθρωπινών πόρων και προτείνονται όλες οι δυνατές και σύγχρονες μέθοδοι και τεχνικές που μπορούν να εφαρμοστούν, για να καταστεί η εκπαίδευση αποτελεσματική για τους εργαζόμενους, αλλά και για την επιχείρηση.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΠαράλληλα, περιγράφονται οι μέθοδοι και τα χρηστικά εργαλεία που χρησιμοποιούνται από τις επιχειρήσεις και θεωρούνται αποτελεσματικά για την προσέλκυση, τον εντοπισμό και την επιλογή των κατάλληλων υποψηφίων.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΤέλος, εξετάζονται οι μέθοδοι και τα εργαλεία με τα οποία μπορεί να διεξαχθεί αποτελεσματικά η αξιολόγηση της απόδοσης των ανθρώπινων πόρων, και παρουσιάζονται οι κυριότεροι παράγοντες που παίζουν ρόλο στη διαμόρφωση της πολιτικής αμοιβών μιας επιχείρησης, καθώς και τα βασικά συστήματα αμοιβών και παροχών που με μεγάλη επιτυχία χρησιμοποιούνται σήμερα από τις επιχειρήσεις και τους οργανισμούς.","image":"http://www.biblionet.gr/images/covers/b132641.jpg","isbn":"978-960-7860-73-6","isbn13":"978-960-7860-73-6","ismn":null,"issn":null,"series":{"id":6790,"name":"Ειδικές Επιστημονικές Εκδόσεις","books_count":5,"tsearch_vector":"'eidikes' 'ekdoseis' 'ekdosis' 'episthmonikes' 'epistimonikes' 'idikes'","created_at":"2017-04-13T01:50:33.278+03:00","updated_at":"2017-04-13T01:50:33.278+03:00"},"pages":399,"publication_year":2012,"publication_place":"Αθήνα","price":"27.0","price_updated_at":"2013-03-22","cover_type":"Μαλακό εξώφυλλο","availability":"Κυκλοφορεί","format":"Βιβλίο","original_language":null,"original_title":null,"publisher_id":378,"extra":null,"biblionet_id":132641,"url":"https://bibliography.gr/books/management-anthrwpinwn-porwn.json"},{"id":239487,"title":"Διοίκηση ανθρώπινων πόρων","subtitle":"Θεωρητικές και πρακτικές προσεγγίσεις","description":"Καθώς διανύουμε τη νέα χιλιετία, όλο και περισσότερες εταιρείες αναγνωρίζουν τη σημασία της αποτελεσματικής διοίκησης (Management), και ειδικότερα της διοίκησης του ανθρώπινου δυναμικού τους.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΤο Management έχει οριστεί ως η τέχνη και η επιστήμη του συντονισμού των δραστηριοτήτων μέσα σε μια επιχείρηση, μέσω μιας διαδικασίας διοικητικών αποφάσεων, που αφορούν, μεταξύ άλλων, την παραγωγή, τις προμήθειες, τις πωλήσεις, το μάρκετινγκ και τους ανθρώπινους πόρους. Η Διοίκηση Ανθρώπινων Πόρων αποτελεί έναν βασικό παράγοντα της λειτουργίας των επιχειρήσεων, παίζοντας καθοριστικό ρόλο στη βιωσιμότητα και την ανάπτυξή τους. Μάλιστα, λόγω των ραγδαίων εξελίξεων στο εξωτερικό περιβάλλον των επιχειρήσεων, η διοίκηση του ανθρώπινου παράγοντα υφίσταται σήμερα τεράστιες αλλαγές.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΤο βιβλίο αυτό, ξεκινώντας από τον προσδιορισμό του περιεχομένου και του πεδίου της Διοίκησης Ανθρώπινων Πόρων, αναλύει τις βασικές λειτουργίες της, όπως ο προγραμματισμός, η προσέλκυση, η επιλογή, η εκπαίδευση, η ανάπτυξη και η αξιολόγηση των ανθρώπινων πόρων στον εργασιακό χώρο, καθώς και η πολιτική και τα συστήματα αμοιβών, με σκοπό την αύξηση της εργασιακής ικανοποίησης και της αποτελεσματικότητας των επιχειρήσεων.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΕξετάζονται επίσης ζητήματα εργασιακών σχέσεων, όπως οι σχέσεις με τα σωματεία στο σύγχρονο περιβάλλον, η υγιεινή και η ασφάλεια, ο εργασιακός εκφοβισμός και τα είδη, οι μέθοδοι και τα μοντέλα της ενδοεπιχειρησιακής επικοινωνίας. Αναλύεται, τέλος, η Διοίκηση Ανθρώπινων Πόρων σε συνάρτηση με το σύγχρονο διεθνές περιβάλλον.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΤο βιβλίο αυτό είναι κατάλληλο για τη διδασκαλία φοιτητών σε προπτυχιακό και μεταπτυχιακό επίπεδο, με θεματικό αντικείμενο τη Διοίκηση Ανθρώπινων Πόρων και την Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΑπευθύνεται επίσης σε στελέχη βιομηχανικών, εμπορικών, αγροτικών, τουριστικών, ναυτιλιακών επιχειρήσεων, επιχειρήσεων παροχής υπηρεσιών, καθώς και δημόσιων οργανισμών.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΤο βιβλίο καλύπτει όλα τα παραπάνω αντικείμενα και αποτελεί βασικό εργαλείο για φοιτητές και επαγγελματίες, δίνοντας έμφαση στην πρακτική εφαρμογή μέσα από πληθώρα παραδειγμάτων και μελετών περίπτωσης.","image":"http://www.biblionet.gr/images/covers/b241376.jpg","isbn":"978-618-5036-51-5","isbn13":"978-618-5036-51-5","ismn":null,"issn":null,"series":null,"pages":688,"publication_year":2019,"publication_place":"Αθήνα","price":"57.0","price_updated_at":"2019-10-24","cover_type":"Μαλακό εξώφυλλο","availability":"Κυκλοφορεί - Εκκρεμής εγγραφή","format":"Βιβλίο","original_language":null,"original_title":null,"publisher_id":378,"extra":null,"biblionet_id":241376,"url":"https://bibliography.gr/books/dioikhsh-anthrwpinwn-porwn-b161688b-1524-4c7a-8ef9-9e79dd09d095.json"}]